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生效日期: | 2023-03-24 | 廢止日期: | |
文 號: | 所屬主題: | 國防 |
【新時代 新征程 新偉業(yè)】加大學前教育投入力度 全面推動普及普惠發(fā)展
近年來,在縣委、縣政府的堅強領導下,學前教育工作穩(wěn)中向好,保持良好的發(fā)展勢頭。持續(xù)落實免除保育教育費和生活補助資助政策,有效解決了“入園難、入園貴”的問題,極大地提高了群眾送子女入園的積極性。學前三年毛入園率由2016年的91%提高至2022年的97.32%,提高了6.32個百分點。2019年,貴南縣被評為青海省學前教育發(fā)展先進縣。目前,全縣已打造2所省級示范園,2所州級示范園,5所州級一類園。有力提升了廣大群眾對我縣學前教育工作的獲得感、幸福感、認同感!
黨的全面領導更加突出。切實把黨的領導貫穿于辦園治園全過程,堅定不移加強黨對學前教育工作的全面領導。2022年底成立4個幼兒園聯(lián)合黨支部,2個獨立黨支部,選舉黨支部書記6人,實現(xiàn)全縣幼兒園黨的組織和黨的工作全覆蓋。
各園辦園條件穩(wěn)步提升。縣政府出臺《貴南縣學前教育基礎設施項目建設三年行動方案(2022—2024年)》,已實施21所村級幼兒園園舍改擴建項目建設(含校舍、運動場、教玩具及必要的附屬設施),總投資2519萬元,校舍建筑總面積5300平方米。極大改善了村級幼兒園的基礎環(huán)境,增強了師幼幸福感,為我縣學前教育普及普惠目標提供了有力保障。
教師隊伍建設不斷加強。一是穩(wěn)定師資隊伍和保障后勤服務。縣政府出臺了《逐年提高政府購買學前服務幼兒教師工資待遇三年行動實施方案(2022—2024年)》《貴南縣學前教育臨聘后勤人員工資待遇三年(2022—2024年)行動方案》等文件,逐步提高了教師工資待遇,穩(wěn)定了后勤保障隊伍,保障了幼兒園正常運行。二是注重學前教師培訓。采取“請進來、走出去”方式,重點實施縣級學前教師能力提升和園本研修項目培訓。2022年學前教師培訓達823人次,實現(xiàn)學前教師培訓全覆蓋,學前教師隊伍素質(zhì)和業(yè)務能力得到明顯提升。三是積極開展園際結對幫扶活動。三年來,已開展全縣學前教育現(xiàn)場觀摩會3次,全縣學前教師公開課評比9次,全縣學前教師五項技能大賽3次,累計參加768人次。進一步擴大學前教育優(yōu)質(zhì)資源覆蓋面,打造高素質(zhì)專業(yè)化學前教師隊伍。
保育教育質(zhì)量全面提升。一是優(yōu)化學前教育資源布局結構。根據(jù)我縣實際情況,進一步完善縣域普惠性幼兒園布局規(guī)劃,逐步形成了“一園一特色,一鄉(xiāng)鎮(zhèn)一特色”的辦園模式,提供普惠性服務,滿足就近入園需要。二是大力開展幼兒園小學化專項整治工作。縣教育局每年與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學校校長、縣城四所幼兒園園長及全體幼兒家長層層簽訂“小學化”治理工作責任書,堅決克服和糾正幼兒園“小學化”傾向。三是全面加強使用國家通用語言文字開展保教工作。累計培訓222人次,有效推動了使用國家通用語言文字開展保教工作,提升了學前教育保教質(zhì)量。
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