進(jìn)一步加大各行業(yè)農(nóng)民工工資清欠力度，確實(shí)維護(hù)好農(nóng)民工切身利益，2014年以來，貴南縣從維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定大局出發(fā)，在認(rèn)真總結(jié)近幾年建設(shè)領(lǐng)域清欠農(nóng)民工工資工作的基礎(chǔ)上，面對新的利益訴求和矛盾糾紛，創(chuàng)新工作思路，完善工作機(jī)制，認(rèn)真履行監(jiān)督檢查和管理服務(wù)職責(zé)，確保了清欠農(nóng)民工工資工作操作規(guī)范，成效顯著，高質(zhì)量實(shí)現(xiàn)了年初政府作出的承諾，得到了全縣各建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工的認(rèn)可。

一是進(jìn)一步規(guī)范清欠工作流程。組織縣人社局、縣勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)等部門，進(jìn)一步規(guī)范各項(xiàng)工作流程，明確職責(zé)和任務(wù)，制定出臺(tái)了《貴南縣建設(shè)領(lǐng)域勞務(wù)工資支付管理辦法》，將縣政府各部門在農(nóng)民工工資清欠方面的工作職責(zé)進(jìn)行了細(xì)化，對拖欠農(nóng)民工工資用人單位，采取上門取證、下達(dá)勞動(dòng)保障監(jiān)察限期整改決定書等措施，切實(shí)維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益。

二是做好宣傳教育，提高農(nóng)民工維權(quán)意識。為做好農(nóng)民工的法律法規(guī)宣傳教育工作，提高農(nóng)民工的法律意識和維權(quán)意識，組織縣人社、司法等部門經(jīng)常深入用工一線，宣傳農(nóng)民工維權(quán)相關(guān)法律法規(guī)。特別是在全縣各建筑工地出入口、宿舍區(qū)等顯要位置設(shè)置 “民工維權(quán)須知”公示欄，用生動(dòng)淺顯的事例告訴農(nóng)民工如何維護(hù)自己的合法權(quán)益，并明確標(biāo)示了縣勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)清欠投訴電話，使農(nóng)民工訴求能得到及時(shí)受理。

三是從源頭抓起，依法依規(guī)開展工作。全縣各部門、各單位依法依規(guī)，積極主動(dòng)從源頭上做好農(nóng)民工工資清欠工作，緊緊把握工作主動(dòng)權(quán)，嚴(yán)格市場準(zhǔn)入，加強(qiáng)對項(xiàng)目承建企業(yè)的約束，嚴(yán)格審查相關(guān)用人企業(yè)是否存在拖欠民工工資等不良行為記錄，同時(shí)要求所有項(xiàng)目都簽訂勞務(wù)合同，并在開工前繳納農(nóng)民工工資保證金，確保不發(fā)生農(nóng)民工工資拖欠行為。截至目前，共收繳建筑工地農(nóng)民工工資保證金2458萬元。全縣建設(shè)單位在辦理工程主體驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收備案手續(xù)時(shí)，嚴(yán)格查驗(yàn)勞務(wù)工資支付情況，對存在拖欠行為的，一律不予辦理主體(竣工)驗(yàn)收備案手續(xù)。

四是多方協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，形成齊抓共管良好局面。全縣加強(qiáng)各部門之間日常的溝通和協(xié)調(diào)，發(fā)生農(nóng)民工工資拖欠行為時(shí)，及時(shí)組織縣信訪、人社、公安等部門，協(xié)調(diào)合作，分工處理，截至目前，依法受理勞資糾紛案件33起，立案33起，已結(jié)案33起，共清欠農(nóng)民工工資299.4萬元，涉及農(nóng)民工294人,清欠率為100%,支付惡意欠薪賠償金0.8萬元，有效避免了因工資拖欠而發(fā)生的群體性上訪事件，有力維護(hù)了農(nóng)民工權(quán)益和全縣社會(huì)穩(wěn)定大局。