8月8日，貴南縣召開科級干部“幫企業(yè)、穩(wěn)增長、調結構”動員大會，全面安排部署了2012年科級干部“幫企業(yè)、穩(wěn)增長、調結構”幫扶工作任務。縣科級干部“幫企業(yè)、穩(wěn)增長、調結構”活動領導小組各成員單位主要負責人參加了會議。會議傳達了省、州委關于抽調干部開展“幫企業(yè)、穩(wěn)增長、調結構”活動的相關文件精神。會上縣委常委、縣政府副縣長李福林就我縣如何貫徹省、州幫扶會議精神及對全縣抽調干部提出五點要求。一是抽調干部要緊緊抓住去年年底以來省委、省政府出臺的工業(yè)“十項舉措”、“支持小微企業(yè)60條”和“加快第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展的政策意見”，以及州委、州政府《關于貫徹落實省政府應對當前工業(yè)經(jīng)濟突出問題十項舉措的意見》和《關于貫徹落實支持小型和微型企業(yè)發(fā)展若干政策措施的實施意見》及《青海省扶持小微企業(yè)發(fā)展政策文件匯編》等內容，進一步發(fā)揮政策效應，提振企業(yè)信心，強化政策引導，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，促進企業(yè)健康發(fā)展。二是抽調干部要積極面對當前中小微企業(yè)遇到的暫時困難，要責任落實到位、安排周密細致、作風求真務實，強化責任、合力攻堅，以竭盡全力解難題，全力以赴促發(fā)展的強烈責任感和使命感，確保圓滿完成各項目標任務。鼓勵和引導企業(yè)淘汰落后產(chǎn)能，推進結構調整，加快轉型升級，不斷增強發(fā)展后勁和市場競爭力。三是抽調干部要按照“幫企業(yè)、穩(wěn)增長、調結構”活動要求，深入企業(yè)基層，與企業(yè)干部職工同吃同住，及時發(fā)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展過程中存在的問題和困難，隨時與上級部門銜接溝通，制定解決問題的對策和方法，充分發(fā)揮企業(yè)參謀人和指引人的作用。同時從縣紀委、縣監(jiān)察局、縣委督查室、縣委組織部等部門抽調人員成立督查組對全縣幫扶活動開展情況進行全面督查，確保活動有序進行。四是抽調干部要充分認識到這既是縣委、縣政府穩(wěn)定全縣經(jīng)濟的一項重要舉措，又是一次提高自己業(yè)務能力絕佳機會，要繼續(xù)發(fā)揚真干、苦干、快干、實干的海南精神，嚴格遵守省州縣關于活動開展的各項工作要求，遵守請銷假制度，努力把自己培養(yǎng)成作風過硬，踏實干事，懂經(jīng)濟、會管理的有用人才。五是“幫企業(yè)、穩(wěn)增長、調結構”活動，是州委、州政府賦予幫扶干部的一項光榮使命，時間緊、任務重、難度大、要求高。要認真貫徹落實國家和省政府有關穩(wěn)增長的決策部署和省第十二次黨代會精神，堅持以科學發(fā)展觀為指導，求真務實、注重實效，堅定信心，知難而進，通過自我加壓，扎實工作，確保全面完成各項幫扶任務，為推進我縣中小微企業(yè)健康發(fā)展，實現(xiàn)全州經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展做出新貢獻，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開。
