貴南縣工業(yè)企業(yè)開復工情況
貴南縣工業(yè)企業(yè)開復工情況
一、節(jié)后工企業(yè)開復工基本情況
我縣全縣各類工業(yè)企業(yè)30家,截止2月底已開復工企業(yè)22家,開工率73%,未開工8家。
二、企業(yè)開復工所面臨的問題
一是企業(yè)融資能力弱,資金短缺融資渠道狹窄。由于多方面的原因,利用民間資金和多渠道引資沒有發(fā)展起來,我縣企業(yè)發(fā)展主要靠自身內(nèi)部積累,外源融資比重很低。
二是企業(yè)基礎設備老化,產(chǎn)能落后,技術改造投資少,廠房簡陋、機械化程度低、工藝簡單、管理粗糙、市場競爭意識滯后、企業(yè)創(chuàng)新能力不足,在經(jīng)濟競爭日趨熱烈的情況下,只能依靠壓縮利潤空間求生存,發(fā)展難以為繼,且產(chǎn)品同質(zhì)化嚴重,無法形成強有力的競爭力。如:貴南縣綠色清真牛羊肉綜合加工廠于2008年10月15日從原先的貴南縣肉聯(lián)廠轉化經(jīng)營,截至目前該企業(yè)因資金短缺未能升級改造原有的設施設備,導致企業(yè)基礎設備老化,產(chǎn)能落后。
三是我縣大部分工業(yè)企業(yè)普遍存在專業(yè)技術和人才嚴重匱乏,由于企業(yè)無法建立科學的人才培訓與培養(yǎng)機制,導致企業(yè)人才流失嚴重,雖然這幾年政府層面不斷地召開人才招聘會,但是大部分都為臨時性,長期從業(yè)人員相對較少。如:目前青海高原牧業(yè)有限公司人才的流失率普遍在20%至30%;緊缺車間、化驗室、出納等的專業(yè)人才。
三、下一步工作建議
一是省州政府要充分發(fā)揮橋梁紐帶作用,在銀企對接會初步達成一致的基礎上,進一步加強協(xié)調(diào)力度,推動企業(yè)、經(jīng)營主體聯(lián)動互助,強化協(xié)作。大力拓寬融資渠道,從省州級發(fā)展抱團協(xié)作組織,從根源解決因產(chǎn)權等問題造成的融資難問題。
二是省州加大企業(yè)發(fā)展專項資金的相關政策,鼓勵和扶持傳統(tǒng)企業(yè)引進新設備新技術,解決企業(yè)設備老化,產(chǎn)能落后,技術改造等問題,及時完善企業(yè)基礎設施建設,快速提升企業(yè)硬件設施設備,發(fā)展全領域信息共建共享機制,拓寬產(chǎn)品銷售渠道。
三是針對企業(yè)人才流失的問題方面,省州各級地方政府要不斷出臺切實可行的政策法規(guī),優(yōu)化人才配置和加強對民營企業(yè)人才隊伍的建設。人才引進方面向落后地區(qū)傾斜,除企業(yè)外,政府層面對應聘人員給予資金、待遇等方面的支持。